על מנהיגות, החלטות אמיצות ויכולת הבחירה | פרק 15 עם ד"ר אפרת ליאני

בפרק החדש בפודקאסט שלנו , ד"ר אפרת ליאני – יזמת, אשת הייטק ומומחית למנהיגות עסקית, משתפת בפתיחות על הדרך הארוכה מכפר תבור ועד לשולחן ההנהלה של מיקרוסופט ישראל. למרות שלא תמיד נכחה במסיבות [...]

קיבלתם חוזה עבודה חדש (אצלנו 🤩) והגיע הזמן להיפרד ממקום העבודה הנוכחי. זה לא משנה אם עבדתם שם שנים או רק מספר חודשים, הדרך שבה תעזבו תשפיע על המוניטין שלכם ועל הדלתות שיישארו פתוחות בעתיד. [...]

בעולם שבו גיוס מרחוק הפך לנורמה, ראיונות וידאו הפכו לכלי מרכזי בהערכת מועמדים, אחת הפלטפורמות הפופולריות לכך היא Webcand –  מערכת המאפשרת למועמדים להקליט את תשובותיהם, מבלי שמראיין יושב מולם בזמן [...]

מבחן אמינות הוא שלב נפוץ וחשוב בתהליכי קבלה למקומות עבודה רבים. מטרתו העיקרית היא להעריך את מידת האמינות, היושר וההתאמה שלכם לתרבות ולערכים של הארגון. מבחנים אלה מיועדים לוודא שהמועמד יפעל [...]

ריאיון לתפקיד ניהולי בכיר הוא הרבה מעבר לדיון על הכישורים הטכניים והמקצועיים שלכם. מדובר בהזדמנות להדגיש את כישורי המנהיגות, היכולת לקבל החלטות תחת לחץ, והאופן שבו אתם משפיעים על אחרים להוציא את [...]

מאת: דיקלה אביאל, סמנכ"לית פיתוח עסקי ב-לוגיקה ומנטורית לפיתוח אישי והעצמה    הידעתם שהשם המקורי של הסביבון היה בכלל "דריידל" ,שייעודו המקורי של הסביבון היה בכלל כלי הימורים [...]

ריאיון עבודה הוא הזדמנות מצוינת להציג את עצמכם באופן שיבליט את הכישורים והניסיון שלכם ובמיוחד את ההתאמה שלכם למשרה. עבור אנשי הייטק, ריאיון עבודה עשוי לדרוש הבנה עמוקה בטכנולוגיות מסוימות, אבל גם [...]

שלב הממליצים בתהליך מיון לעבודה – למה מעסיקים מבקשים ממליצים ומה הם רוצים לבדוק? למה מעסיקים מבקשים ממליצים? ממליצים הם דרך מעולה למעסיקים לקבל תמונה מדויקת על הכישורים והניסיון של המועמד/ת מעבר [...]

שוק ההייטק קשוח וחיפוש עבודה בתחום הטכנולוגי יכול להיות מאתגר, אבל יש כמה טעויות נפוצות שאם תדעו לזהות אותן ולתקן – התהליך יהיה קל וזריז יותר. חוסר התאמה בין קורות החיים לתפקיד: אחד מהטעויות [...]

ברוכים הבאים לעבודה החדשה! איזה כיף שהצטרפתם אלינו! יש לכם עמדה או משרד להתמקם בו, מחשב חדש (למרות שהוא בעצם מהדור הקודם), והרבה שמות חדשים לזכור. אז איך עוברים את השבוע הראשון בשלום ומותירים [...]